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| 听LEO聊光器件故事（48）：不管风险大小的狗屁工程师 | |
| 5/26/2017,风险是时时刻刻存在的，这个道理人人都懂，可是，能清醒地对风险进行识别判断并且采取正确措施的工程师还真不多。我想我们国内的教育体制对此功不可没。想想我们从小到大受到的教育不都是“黑白”两色的吗？所有的人和知识，都只有黑白两种，所以产品的质量风险，这种坏东西，就会得到不分大小的同样对...... 2016-05-27 10:57:15 | |
| 听LEO聊光器件故事（49）：狗屁工程师系列之最后总结 | |
| 5/26/2016，光纤在线讯，LEO老师本期用一个对供应商提出不合理的要求，而严谨的供应商认真应对的故事来结束“狗屁工程师系列”。Leo老师在最后表示，尽管我们吐槽这类工程师制造了麻烦，但他们实质上也在进步，或许之后可以创造更大的价值。
2006年07年的时候，我们下单外购了一批光纤尾纤，让我见...... 2016-05-27 08:49:49 | |
| 听Leo聊光器件行业（46）:狗屁工程师之七 | |
| 5/3/2016，爱做实验也有错？Leo老师本篇谈论我们光器件领域的工程师应该在理论的特定条件下去做实验，而非乱做实验乱得结论，从而误导公司方向性的错误造成更大的损失。
下面说的例子是“好”例子，起码工程师能够亲自到一线，脚踏实地地做些实验，可是，实验也不是乱做的。多年来，我看到很多工程师做了些完...... 2016-05-03 09:50:35 | |
| 听Leo聊光器件行业（45）：狗屁工程师之六 | |
| 4/29/2016，“狗屁工程师“系列中，前几期主要提到的是技术水平的问题，这一期，我们先抛开技术水平不提，工程师的责任心同样关乎产品，关乎订单，甚至关乎企业的命运。我们来看看LEO老师提到的几个案例，就能了解工程师的责任心到底对企业的发展产生了多大的影响？
还是同一家公司里，有次用在VOA上的一...... 2016-04-29 08:43:38 | |
| 听Leo聊光器件行业（44）：“狗屁工程师”之五 | |
| 4/20/2016，我们常说我们的行业是赚辛苦钱，我们总是想尽一切办法去CostDown，但是通常我们的重点放在产线上，提升效率上。但是遇上了“狗屁工程师”，你的浪费恐怕得先从工程部着手了，Leo本期通过案例让我们醒悟完善的管理，合格的工程师可以节省更多的成本。
狗屁工程师系列文章是我一直比较犹豫...... 2016-04-20 18:01:18 | |
| 听Leo聊光器件行业（43）：“狗屁工程师”之四 | |
| 1/18/2016，光纤在线讯，合格的工程师应当因地制宜地去设计产品所需的各个环节，净化室的温度调节碰上“狗屁工程师”的较真将带来怎样的后果，看到Leo老师这期的文章，你才恍然大悟！
净化室温度
事情起因是这样的：我曾经负责过厂务和设备部门，期间遇到客户审核，给我们开了一条不合格项：净化室温度超标...... 2016-01-18 08:48:21 | |
| 听Leo聊光器件行业（42）：“狗屁工程师”之三 | |
| 12/30/2015,"有多少公司被自己付了高工资请来的狗屁工程师给坑了啊？？？"为什么，编辑忍不住也要多打几个问号。这年头到底有多少人还为技术较真？
话说楔状晶体的角度
这个故事很远了。那时候刚刚接触国内的工程师。我被邀请参加一个ECN（EngineeringChangingOrder）会议。一...... 2015-12-30 10:31:23 | |
| 听Leo聊光器件行业（41）：“狗屁工程师”之二 | |
| 12/30/2015,编者按，“狗屁工程师”系列一出，立刻成为行业里街谈巷议的热点。Leo老师加班加点，又给我们提供两篇文章，进一步剖析那些缺乏经验又刚愎自用的“工程师”。我们的目的其实不是指责批判什么人，更重要的是治病救人，为行业的健康发展开辟道路。想必这也是这些文章深受欢迎的原因。欢迎大家对此系...... 2015-12-30 10:26:51 | |
| 听Leo聊光器件行业（40）：“狗屁工程师”之一 | |
| 12/25/2015,看到这个题目，编辑感到汗颜。想当年编辑一定也属于这些“狗屁工程师”之列。好在编辑一贯好学，也不拘泥死理，当时如果有Leo老师这样的好的指导者，编辑的工程师之路一定会走得更长。闲话少说，大家还是好好读读Leo的文章吧。
下面这几段文章我专门讲讲以前我在美国一家小公司工作时我们老...... 2015-12-25 09:23:30 | |
| 听Leo聊光器件行业（12）： 关于公司内部人力资源战略的思考 | |
| 10/20/2014,编者按：一家光器件公司里哪个部门最重要？是研发重要还是销售重要？刚毕业的博士硕士可以做个好研发工程师吗？这些问题我们所有的企业都会遇到，但是或许我们自己给出的答案未必都是最佳的。看Leo老师怎么谈这个问题。
光器件行业公司的人才战略应该是怎样的？恐怕很多公司的CEO都没有想过...... 2014-10-20 08:52:40 |
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